Welcome-pack новым сотрудникам дарят в 14% компаний в России

В опросе, проведенном сервисом поиска работы SuperJob, приняли участие 500 компаний из всех федеральных округов России. В подавляющем большинстве (84%) организаций практика вручения welcome-pack новичкам отсутствует.

Читайте также:

В Самаре зафиксировано снижение предложения вакансий для офисных работников

В правительстве Самарской области стало на одного зампреда меньше — уволился Илья Щукин

В России удвоилось число компаний, планирующих сокращения числа сотрудников

Больше

Welcome-pack — это приветственный набор подарков для вновь принятых в коллектив специалистов. В некоторых компаниях вручение такого набора стало частью адаптации сотрудников к новым условиям работы.

Еще четыре года назад, по данным исследовательского центра SuperJob, такой метод адаптации новичков практиковало лишь 8% работодателей, против 14% в 2023 году. Однако число фирм, не желающих приветствовать новых сотрудников подарками, не изменилось. Как уже было упомянуто выше, в 2023 году таковых оказалось 84% опрошенных, как и в 2019-м.

В новом исследовании, сократилось число респондентов, выбравших вариант «затрудняюсь ответить». В 2019 году затруднившихся было 8%, в 2023-м — 2%.

Чаще всего, по сведениям опрошенных, новым сотрудникам в первый рабочий день дарят (в порядке убывания):

1. Блокнот
2. Ручку
3. Сумку-шопер
4. Ежедневник
5. Календарь
6. Термокружку/кружку
7. Другое (роутер, стикерпак, поясную сумку и т.п.)

— Марина Ярцева