Тянутся за лидерами

Бизнес-школы, вузы, работающие в сфере бизнес-образования, небольшие центры, практикующие семинары и тренинги, пока лишь выступают в роли «догоняющих» и в части качества образования, и, как следствие, в части соискателей. Для повышения привлекательности на местном и инорегиональном уровнях самарские бизнес-школы модернизируют техническую составляющую, вкладываются в инновационные технологии, привлекают к образовательному процессу ведущих бизнес-тренеров, профессоров, что, в свою очередь, повышает цену обучения.

Качество бизнес-образования в Самаре пока заметно ниже, чем в ведущих бизнес-школах страны, отмечают топ-менеджеры самарских компаний. По словам генерального директора ЗАО «АИСТ» Александра Сергиенко, если речь идет о послевузовском образовании для работающих людей, то при получении знаний не стоит ориентироваться на наш город, как, впрочем, и на остальные города, расположенные в регионах РФ. «Лучшие преподаватели живут в столичных городах, и крайне редко какой-либо вуз в регионе может предложить звездную команду преподавателей, а для бизнес-образования этот аспект, по моему мнению, крайне важен, — поясняет свою позицию Сергиенко, — поскольку идет не только передача знаний академических, но и передача опыта — знаний практических».