В России с 1 сентября 2025 года изменят правила расчета отпускных

С началом осени изменятся суммы выплат, зависящие от размера среднего заработка сотрудника.

Читайте также:

В Самаре геодезисты возглавили рейтинг самых высокооплачиваемых специалистов 

В России средняя номинальная зарплата в 2025 году превысила 100 тыс. рублей

В России предлагают ограничить зарплаты директоров школ и больниц

Больше

С 1 сентября рассчитывать его в России начнут по новой системе.

Как объяснил заслуженный юрист России Иван Соловьев, как сообщает агентство «Прайм», в частности, это коснется отпускных, выходных пособий и иных выплат.

При расчете среднего заработка не будут учитываться не только дни, когда сотрудник отсутствовал на рабочем месте, но и суммы, начисленные в это время. Это коснется пособий по временной нетрудоспособности, декрета и отпуска по уходу за ребенком, простоя по любым причинам или участия в забастовке, оплачиваемых выходных по уходу за ребенком-инвалидом и иных нерабочих дней, которые полностью или частично оплачиваются.

«Таким образом, теперь при определении среднего заработка учитываются только фактически отработанные периоды с начислениями. Так, для расчета выходного пособия теперь применяется среднее число рабочих дней в месяце. Оно рассчитывается как годовое количество рабочих дней, поделенное на 12. Это позволит получить объективный средний показатель, даже если сотрудник работал не по общепринятому графику», — объяснил Соловьев.

По его словам, формула расчета изменится следующим образом: средний дневной заработок будет умножаться на количество дней отпуска по другому расчетному периоду, а при расчете выходного пособия средний дневной заработок будет умножаться на среднее число рабочих дней в месяце. При суммированном учете средний часовой заработок будет умножаться на среднее число рабочих часов в месяце.