В Тольяттинском госуниверситете на 50% выросло число поступивших на целевое обучение

Тольяттинский государственный университет подвел промежуточные итоги приемной кампании 2025 года.

На 14,2% в сравнении с 2024 годом выросло количество абитуриентов, подавших заявление на бюджетные места бакалавриата и специалитета. Самая большая динамика среди поступающих на целевое обучение.

Целевое обучение представляет собой особую форму подготовки специалистов, при которой абитуриент заключает договор с предприятием-заказчиком. В течение всего периода обучения студент получает всестороннюю поддержку: дополнительную стипендию, наставничество от специалистов предприятия и помощь в профессиональной ориентации. По окончании обучения выпускник гарантированно трудоустраивается на предприятие, с которым заключен целевой договор, где должен отработать не менее 3 лет. При этом молодой специалист может продолжить обучение в магистратуре, повысить квалификацию и претендовать на продвижение по службе.

Так, например, ТГУ обеспечивает подготовку студентов в интересах АвтоВАЗа через разработанные совместно программы дополнительного профессионального образования. Студенты – участники программы проходят дополнительное обучение по блоку дисциплин: «CATIA Базовый курс», «Электронный состав автомобиля», «Проектный менеджмент», «Основы конструкции и технологии изготовления легкового автомобиля», «Разговорный, технический английский язык», «Развитие личностных и деловых навыков». Объем программы от 230 до 470 часов в зависимости от того, на каком курсе обучения студент зачисляется в программу.  АвтоВАЗ оказывает студентам меры социальной поддержки – выплату ежемесячной стипендии.

Основные заказчики целевого обучения в 2025 году — Минпромторг Самарской области (для АО «АвтоВАЗ»), ПАО «КуйбышевАзот», Министерство энергетики и ЖКХ СО (для Самарского филиала ПАО «Т-плюс»). Так, например, к работе на АВТОВАЗе по целевому договору будут готовиться 30 вновь поступивших студентов, для «КуйбышевАзота» — семь.

Наиболее востребованные направления подготовки студентов целевого обучения в этом году «Автоматизация технологических процессов и производств», «Энергетическое машиностроение», «Электроника и наноэлектроника», «Прикладная информатика», «Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств», «Управление качеством», «Химическая технология», «Электроэнергетика и электротехника» и «Строительство». Индустриальные партнеры ТГУ сами активно участвуют в профориентации абитуриентов в течение года. Думаю, этим прежде всего обусловлен значительный рост интереса к инженерному образованию», — комментирует проректор по учебной работе Тольяттинского госуниверситета Эльмира Бабошина.

«Целевое обучение играет важную роль в обеспечении АО «АвтоВАЗ» высококвалифицированными инженерами, способными соответствовать современным требованиям автомобильной отрасли. Мы понимаем, что через специализированное образование и проектную практическую подготовку можем гарантировать, что наши будущие сотрудники будут обладать необходимыми навыками и знаниями для эффективной работы на предприятии» — рассказал Александр Поздняков, начальник управления по персоналу подразделений по инжинирингу, дизайну, продуктам и программам АО «АвтоВАЗ».

— Виталий Степанов